ちょっと愚痴らせて・・・・

　何なんだコレは！！という事で、ご無沙汰してます管理人のゆきこです。


　以前の日記でも書きましたが、ワタクシめでたく再就職致しました。・・・・・・・・・・したのは良いんですが・・・・

何でこんなに残業時間多いのっっ！！

　私が面接で聞いたいた話では月平均40時間・・・コレって大体１日２時間程度の計算になるんですよね、土日が休日の会社だと。
　それが実際はねー・・・・・・・。8/18日から働き始めて9/10の時点で私の残業時間52時間ですよ？最初の２～３日こそ（とりあえずまだ新人の立場だし）残業なしであがらせてもらったので、その後は毎日実質３時間半の残業をしている事になるのですが・・・。定時が６時なので、何だかんだと片付けなどをして実際に職場を後にする時には10時近くになってたりするので、自宅に着く時間は11時を越えてます（泣）。家に帰ってから、何にも出来ないっスね・・・。
　で、一体何が原因なのかって考えると、うーん・・・まあ、私が仕事に慣れたら時間ももっと短縮出来てくる部分もありますが・・・。
　前職場比べて申し訳ないんですがね・・・コンピュータなどのシステムがあんま精査されておらず、使いづらいですよ、ハッキリ言って。
　それと、上司ですかね。あ、誤解の無いように言っておきますが、上司の人柄が嫌な訳じゃないんですよ、決して。人としてはすごく良い人だし。でもなんか、仕事の進め方が・・・例えば何か説明をするのでも無駄に長くて時間かかるし。
　そして個々のパソコン操作において本っ当～にどうでも良い事・・・デスクトップにアイコンを出しておくとかなんとか本当に「そりゃ個人の好みってゆーか、使い勝手の問題でしょ」というような事にいちいち指図してくるんですよね。イヤそりゃ私、会社特有のシステムにはまだ慣れてはいませんが、Windowsの操作はよく分かってるし。しかも作業中の仕事を中断させて（怒）。
　極めつけはー・・・「仕事で漏れがあるといけないから、Excelで１日の予定表作って共有（フォルダ）に置いて」って言われた時には「はあ？」って思いました。そんなもん作ってる暇があったら、１つでも仕事を片付けたほうが効率的だと思うんですが。
　・・・・総合してみると、どうやらご本人、丁寧と無駄の区別がつかないご様子。慣れたら絶対この業務体制変えてやるっ！！